Cloud Engineer - AWS - H/F

Paris, France

About the role

La Licorne de l'immobilier ! iad permet à des milliers de conseillers en immobilier indépendants de créer leur propre entreprise tout en bénéficiant d'un accompagnement sur mesure. Notre modèle, basé sur la digitalisation de l'agence et le marketing de réseau, casse les codes de l'immobilier traditionnel. Avec une croissance annuelle de plus de 30%, une levée de 300M€ et un développement rapide à l'international, iad fait aujourd'hui partie du Next40 et se positionne comme le 1er réseau européen de conseillers immobilier indépendants. Rattaché(e) au Head of Cloud & Data, le/la Cloud Engineer joue un rôle crucial au sein des équipes techniques. Il/Elle développe l’infrastructure cloud en passant par la conception, la planification, la gestion, la maintenance et l’assistance.     Missions :  Concevoir et mettre en place des architectures scalables et performantes sur le cloud AWS,  Participer à l'évolution des processus d'automatisation et d’observabilité,  Travailler en étroite collaboration avec les équipes de développement afin de faire évoluer et maintenir les systèmes,  Participer aux astreintes en rotation avec les autres membres de l'équipe,  Participer à l'optimisation continue de l'infrastructure (Performance, Sécurité, Coûts),  Être force de proposition pour apporter de l’innovation et garantir le respect des bonnes pratiques  Faire de la veille technologique sur les pratiques d’architecture liées au cloud,  La liste des missions n’est pas exhaustive et est susceptible d’évoluer en fonction des besoins du service.    Stack technique :  Infra : AWS (cloudfront, s3, ecs, ec2, lambda, Step function, Api gateway, DynamoDB, rds, ...) IaC : Terraform, Serverless Framework  Language : Python, node.js, php, bash  Déploiement : Github, Gihub actions, Codedeploy  Observabilité : Datadog   Compétences et savoir être :  Vous disposez d'une première experience réussite dans un environnement AWS  Maitrise de DataDog très recommandé  Compétences techniques : maîtrise des logiciels d’infrastructures,   Gestion des risques,   Savoir gérer différents sujets en même temps et avoir une appétence sur la résolution de problèmes,   Anticiper et être curieux des nouvelles innovations et technologies,   Être autonome et responsable,  Savoir travailler en équipe,  Savoir communiquer avec diplomatie,  Savoir prendre du recul et avoir une vision globale des enjeux,  Être force de proposition,  Avoir du leadership et le sens du business,  Avoir un vrai sens de l’entreprise et de ses valeurs.  Le poste est basé au sein de nos locaux de Paris. iad est un employeur qui respecte l'égalité des chances. iad est un employeur qui respecte l'égalité des chances. Nous sommes déterminés à offrir une opportunité équitable à tous les candidats qualifiés, sans distinction de race, de genre, de religion, d'orientation sexuelle ou de toute autre caractéristique protégée par la loi.   Pour consulter notre politique de confidentialité,  cliquez ici.

About iad

IAD Group is a Real Estate company that offers a personalized service to accompany clients in their projects at the right price.

IAD Group creates a new, more innovative, human, and united real estate model, based on the digitalization of the physical agency via a network of independent agents.

Created by Malik BENREJDAL and Jérôme CHABIN in 2008, it is located in 6 countries.

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Job details

Location

Paris, France

Company

Nameiad
IndustryDigital
Team Size5

Funding

Total raised

$330M

Last stage

Growth

Investors

Insight Partners
IK Partners
FFive Arrows Managers
Naxicap Partners
Quadrille Capital

Founders

Malik Benrejdal

Malik Benrejdal

Co-founder & Chairman, iad Group

LinkedIn
JC

Jérôme Chabin

Co-founder, iad Group

What happens next.

No applications, no recruiter spam. Just the intro.

01

Confirm the fit

A few questions to make sure this role is the right shape for you. Two minutes.

02

I pitch you to the company

I write the intro, send it to the founder, and handle the back-and-forth.

03

A meeting lands on your calendar

If they’re a yes, I book the chat. You show up — that’s the whole job-hunt.