Como o time de Growth Marketing constrói a Loft: A missão do time é acelerar o crescimento sustentável da Loft, liderando iniciativas de crescimento de receita e clientes por meio de mídia digital. Os desafios que você vai encontrar: • Desenvolver, implementar e otimizar as estratégias de Performance Marketing e CRM, alinhadas aos objetivos de negócio; • Liderar iniciativas de aquisição e retenção com foco em conversão, eficiência de mídia, testes criativos e atribuição; • Mapear e evoluir a jornada do cliente, utilizando segmentações estratégicas e dados para impulsionar resultados; • Estruturar e aprimorar frameworks de mensuração, gerando insights acionáveis para decisões estratégicas; • Identificar ineficiências e oportunidades, e liderar projetos de melhoria de processos com foco em crescimento sustentável; • Liderar e desenvolver equipes enxutas de Performance e CRM (interna e externa), promovendo um ambiente colaborativo e orientado a resultados; • Criar apresentações, dashboards e relatórios, comunicando estratégias e aprendizados de forma clara à liderança; • Colaborar com áreas internas (Produto, Design, Vendas, Branding) e parceiros externos (agências e fornecedores); • Planejar e gerenciar orçamento das áreas. O que você precisa para virar a chave? • Experiência consolidada em posições de liderança em Performance Marketing e CRM, com entrega comprovada de resultados de negócio mensuráveis; • Forte orientação a métricas financeiras e unit economics; • Domínio em estratégias de mídia paga, otimização de conversão e lifecycle; • Experiência sólida com testes A/B, frameworks de experimentação, CDPs, DMPs, ferramentas de atribuição e integração de dados; • Experiência sólida com plataformas de CRM, automação de marketing e personalização digital; • Perfil analítico com domínio de Excel avançado e SQL básico, análise de dados e habilidade para transformar dados complexos em visualizações claras; • Forte habilidade de resolução de problemas e pensamento estratégico; • Excelente comunicação verbal e escrita, com habilidade para gestão de stakeholders e apresentações executivas; • Experiência na condução de projetos multidisciplinares e gestão de times internos e externos (inclusive remotos); • Capacidade de trabalhar em um ambiente que estimula a autonomia; • Conhecimento em metodologias de melhoria contínua (ex: Lean, Six Sigma); • SQL avançado e ferramentas de BI será considerado um diferencial; • Vivência em estratégias B2B será um diferencial. Informações adicionais 💳Caju - Mais liberdade para usar seus benefícios (Refeição, Alimentação, Mobilidade, Saúde, Home Office, Cultura e Educação); 🏥Assistência Médica 🪥Assistência Odontológica 🦺Seguro de Vida 🏋️Wellhub - Acesso a academias no Brasil inteiro 🧘Wellz - Plataforma de saúde mental 👪Licença Parental - Para pais e mães 🐕Guapeco - Plano de Saúde Pet com desconto 🖥️Trabalho - Híbrido
Location
São Paulo, BR
Total raised
$688.0M
Investors
Marcel Regis
COO
No applications, no recruiter spam. Just the intro.
A few questions to make sure this role is the right shape for you. Two minutes.
I write the intro, send it to the founder, and handle the back-and-forth.
If they’re a yes, I book the chat. You show up — that’s the whole job-hunt.